Вы здесь

Новиков Дмитрий Борисович

Версия для печатиSend by email
Генеральный директор ЗАО «КонсультантПлюс».
Год выпуска: 
1986
Краткая биография: 

•Родился в Москве в 1964 году.
•В 1981 году окончил среднюю школу № 46.
•В 1986 году с отличием окончил факультет ВМК МГУ.
•С 1986 года работал научным сотрудником на факультете ВМК МГУ
•В 1990 году защитил кандидатскую диссертацию, кандидат физико-математических наук.
•С 1990 года по настоящее время - директор, председатель Совета директоров НПО «ВМИ».
•С 1995 года по настоящее время - генеральный директор ЗАО «КонсультантПлюс».
•В 1986 г. награжден правительственной наградой - орденом «Знак Почета».
•В 2005 г. награжден общественной наградой «Звезда Московского университета» в номинации «За создание новых высокотехнологических отраслей».

•Почему Вы решили поступать именно на факультет ВМК?

Математика мне была интересна еще в школе, но мехмат казался слишком далеким от жизни - влекло что-то более прикладное. Конечно, заканчивая школу, я не понимал до конца, чего хочу, - просто все, что было связано с компьютерами, казалось очень перспективным. И я не ошибся в своем выборе.

•Какие у Вас воспоминания о годах учебы на факультете?

Самые светлые. Это лучшее время, и чем дольше живешь, тем острее это осознаешь. Недавно мы отмечали 20-летие выпуска. Пришли 200 человек из 350, окончивших ВМиК в 1986 году. Мы смотрели студенческие фотографии, вспоминали - даже сердце защемило.

•Кто из преподавателей Вам особенно запомнился и чем? Кто из них оказал на Вас наибольшее влияние?

Многих, у кого я учился, до сих пор вспоминаю с глубоким уважением. Но прежде всего - Валерия Григорьевича Сушко, моего руководителя на 3-5 курсах, и Владимира Ивановича Дмитриева, научного руководителя в аспирантуре.

•Какие знания, навыки, умения, полученные во время учебы на факультете ВМиК, помогают Вам в жизни?

Без преувеличения могу сказать, что почти всему, что сейчас применяю в работе, я научился на факультете. Мне и моим коллегам по компании удивительно повезло - мы работаем в сфере разработки программного обеспечения и баз данных, то есть по основной своей специальности. Не менее важно и то, что навыки руководства людьми я получил еще студентом и аспирантом, когда шесть раз ездил в стройотряды, причем пять из них - командиром. Безусловно, науке управления людьми можно учиться всю жизнь, но в ее основе лежат некоторые базовые, фундаментальные понятия - такие же, как в математике понятия «производная», «интеграл», «множество », и эти основы науки управления я познавал во время учебы на факультете.

•Можете ли Вы рассказать историю из своей жизни, которая могла бы стать яркой иллюстрацией того, как Вам пригодился «ВМКовский багаж»?

Пожалуй, самое главное - факультет научил думать системно. Без этого в большом бизнесе невозможно. Ведь, помимо формального набора знаний и методик, и в жизни, и в бизнесе очень важно умение мыслить широко, а именно это и дает учеба на факультете. Помню, как в начале 1990-х мне пришлось консультировать руководителей лесопромышленного комплекса на Дальнем Востоке. Тогда реформы только начались, и в бизнесе из нас мало кто понимал - выручало именно это умение целостно смотреть на вещи. Один промышленный «генерал» так и сказал своим соратникам: «Слушайте этих ребят в очках. Они из Московского университета, математики. Они объяснят нам, что и как лучше делать». И действительно, мы смогли тогда оказать реальную помощь, а с некоторыми руководителями из тех, кого тогда консультировал, я дружу до сих пор.

•Расскажите, пожалуйста, как Вам удалось построить компанию, которую вы сейчас возглавляете.

Наша компания была создана выпускниками факультета и на факультете. В конце 1980-х мы создали фирму, которая поначалу занимала одну небольшую комнату на шестом этаже. Я очень благодарен руководству факультета за помощь в наших первых шагах. Ну, а без команды моих друзей по учебе и стройотрядам нашего бизнеса вообще бы не было. Мы разрабатывали программное обеспечение, продавали компьютеры, организовали поездку студенческого научного отряда на Дальний Восток для внедрения программного обеспечения и обучения сотрудников лесопромышленного комплекса. Некоторые направления работы потом выделились в самостоятельные фирмы, а я с группой соратников стал заниматься проектом «КонсультантПлюс». Весь костяк фирмы составляли выпускники факультета (сначала человек двадцать, затем их количество выросло до 100), и большинство из них работает в компании до сих пор. Это Андрей Росляков, Борис Лозинский, Игорь Дубовицкий, Таира Салаева, Александр Пащенко, Сергей Мороз, Николай Петраков, Евгений Галанин, Петр Зиновьев, Александр Жиляев, Александр Симбирцев и многие другие.

Дата обновления: 
16.11.2016